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教材CD】良い人材の見極め方（採用・面接に役立つ、4つの確認,採用基準とは？ 設定ポイント・注意点、人材の見極め方を解説,良い人材を見抜く採用面接ポイント | 谷所 健一郎 |本 | 通販,使える人材」を見抜く 採用面接 | 細井 智彦 |本 | 通販 | Amazon,使える人材」を見抜く 採用面接 | 細井 智彦 |本 | 通販 | Amazon■ビジネスオーディオ教材　『良い人材の見極め方』■講師：総合的心理学臨床家　堀之内高久、経営コンサルタント　佐藤昌弘■内容：オーディオCD×1・特別シート1枚×1■定価：16,200円（税込）■状態：目立ったキズ、汚れはありません。【レア】21世紀への座標軸　中川昭一。CD再生問題なし。1級建築士試験　テキスト問題集　2024年版。─────────────────────────────────『履歴書だけを見ていても、何もわからない』『なぜ、人を見極められなかったのか、見抜けなかったのか』とお悩みの人事担当者におすすめの教材です。大衆心理と広告技法　市場を制する広告制作の理論と実践。─────────────────────────────────発送：平日のみ（土日祝日は発送しておりません）クッション材で保護後、防水処理をして簡易包装（封筒）で大阪市内より発送いたします。副業本　20冊。目立った傷汚れはありませんが、あくまでも中古であることをご理解いただける方のみご購入ください。AAS東京公式テキスト中小企業診断士２次試験事例問題の解法 & 事例別テキスト。私は非喫煙者で、ペットも飼っていません。和田裕美のプレミアム会員［ＣＤ］。冷暗所で保管中。減損会計適用指針の実務。──────────────────────────────────■堀之内 高久氏のプロフィール有限会社メンタリング研究所スーパーバイザー。絶版 激レア！『戦略販売』 R.B.ミラー S.E.ハイマン。横浜国立大学卒業、筑波大学大学院修了。【新品】『要件事実マニュアル 第６版』全５巻セット。元横浜国立大学保健管理センター准教授。2024-2025年版 1級FP技能士(学科)合格テキスト。「人は皆違う」という視点で統合的アプローチで短期改善を目指す臨床を行っている。通関士 フォーサイト23年度版　＆ 参考書セット　まとめうり。心理・福祉・教育分野において全国で専門的トレーニングを行い、福祉カウンセラー、福祉スーパーバイザーの養成に取り組んでいる。【帯付き】新版 詳解 グループ通算制度Q&A。また、ビジネス領域では経営者・コンサルタントに対してメンタリング・トレーナーとして実践的手法のスキルトレーニングを行い、高い評価を受けている。【新品未開封】稼ぎ続ける人のお金の秘密 DVD。──────────────────────────────────【この教材でわかる一例】・チェックすべき質問ごとに、どんな回答が望ましいか、模範解答解説・何事にも柔軟に対応できる人材について、堀之内先生は「ある力があるかどうかだ」と言います。トレトレ　総合資格　一級建築士。良い人材には、それがあるといいます。一級建築士学科 教材セット 2025年度 (令和7年度)日建学院。・1を言うと10を理解するタイプの人を、極めてシンプルなクイズに答えさせるだけで見極められる。コーポレートファイナンス 第10版 上下巻 セット リチャード・A.ブリーリー。・「従順」と「素直さ」は違うと言います。維新流トレード術オンライン実践プログラム 移動平均線技法 維新の介 トレード。それも、どんな面接質問をすると分かるのか。人事リストラクチャリングの実務 : 人員削減の効果的な進め方。・仕事をすぐに投げだしてしまう人もいれば、そうではない人もいますがわかります。It can only get better... トニー・ゴードン。#良い人材…